Die Themen:
- Wie kann man Mitarbeiter in Frankreich rechtssicher anstellen und entlassen?
- Wo liegen die Besonderheiten des französischen Arbeitsrechts (Probezeit, Befristung, Tarifvertrag, Kündigung)?
- Welche Aspekte sind bei Restrukturierungen ausschlaggebend?
- Was sind die neuesten Entwicklungen in Rechtsprechung und Gesetzgebung?
- Worauf ist bei Einrichtung und Umgang mit der Personalverwaltung („CSE“) zu achten?
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