Themen des Seminars:
- Einstellung und Entlassung von Mitarbeitern rechtssicher gestalten
- Welche Besonderheiten gelten im französischen Arbeitsrecht? (Probezeit, Befristung,
Tarifvertrag, Kündigung)
- Wesentliche Aspekte bei Restrukturierungen (einschl. Haftung der Muttergesellschaft)
- Neue Entwicklungen in Rechtsprechung und Gesetzgebung
(Arbeitsrechtsreformen von 2016 und 2017)
- Hinweise zur Einrichtung und zum Umgang mit Personalvertretung/Betriebsrat
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