Entlassen von Mitarbeitern in Frankreich (Teil 2)
•Kündigung aus persönlichen Gründen
•Kündigung aus wirtschaftlichen Gründen
•Alternativen der einvernehmlichen Vertragsbeendigung
•Kosten und Risiken einer Kündigung
Personalvertretung und Gewerkschaften
•Notwendigkeit einer Personalvertretung
•Wahlverfahren
•Rechte und Mittel der Personalvertreter
•Gewerkschaften im Unternehmen
•Streikrecht in Frankreich
Sonstiges
•Arbeitsgerichte in Frankreich
•Arbeitnehmerrechte: Gleichbehandlung, Datenschutz, Privatsphäre am Arbeitsplatz, Nutzung des Internets, Mobbing am Arbeitsplatz, Gesundheitsschutz
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